{"id":10177,"date":"2017-12-20T20:15:26","date_gmt":"2017-12-20T20:15:26","guid":{"rendered":"https:\/\/saletto.com.br\/edu\/?p=10177"},"modified":"2020-09-10T12:23:00","modified_gmt":"2020-09-10T15:23:00","slug":"seu-perfil-diz-muito-sobre-voce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/saletto.com.br\/edu\/seu-perfil-diz-muito-sobre-voce\/","title":{"rendered":"Por que um perfil profissional faz a toda a diferen\u00e7a"},"content":{"rendered":"<p>Voc\u00ea j\u00e1 parou para analisar seu perfil nas redes sociais? O que tem escrito? Como tem se comportado? O que tem falado? O que tem criticado? E as fotos que t\u00eam publicado, est\u00e3o adequadas? Como se posiciona politicamente? Enfim, voc\u00ea mant\u00e9m seu perfil atualizado?<\/p>\n<p>Assim como os meios de comunica\u00e7\u00e3o se atualizam e se modernizam, os processos de sele\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m passam pelo\u00a0mesmo\u00a0desenvolvimento e partem em busca de formas cada vez mais eficientes de chegar ao candidato ideal para cada tipo de situa\u00e7\u00e3o e necessidade da empresa.<\/p>\n<p>Hoje, participar de redes sociais\/profissionais \u00e9 forma mais atualizada de construir networking, buscar oportunidades no mercado e obter informa\u00e7\u00f5es sobre os profissionais. Desta forma, as redes sociais s\u00e3o facas de dois gumes, ou seja, dependendo da maneira como s\u00e3o usadas, podem lhe ajudar e, por um simples descuido, tamb\u00e9m podem prejudicar.<\/p>\n<p>No post de hoje, vamos discutir essa quest\u00e3o mais a fundo, explorando como o perfil profissional que voc\u00ea exp\u00f5e nas redes sociais pode afetar sua chance de sucesso ao lutar por uma vaga de emprego. Confira!<\/p>\n<p><strong>Por que um perfil profissional faz a diferen\u00e7a na hora de conquistar uma vaga?<\/strong><\/p>\n<p>Segundo um estudo realizado pela Jobvite, empresa americana que desenvolve softwares de recrutamento, nos Estados Unidos, 93% dos recrutadores utilizam as redes sociais como ferramenta de busca por candidatos.<\/p>\n<p>E n\u00e3o para por a\u00ed! A pesquisa tamb\u00e9m aponta uma estimativa de que, nos pr\u00f3ximos anos, 73% dos recrutadores investir\u00e3o em recrutamentos pelas redes sociais.<\/p>\n<p>Existe mais de um bom motivo por tr\u00e1s dessa tend\u00eancia. Podemos citar, pelo menos, tr\u00eas:<\/p>\n<ul>\n<li>utilizando a rede social como ferramenta de trabalho, os recrutadores aumentam o alcance da busca por profissionais, podem encontrar profissionais em diferentes cidades e estados (e, em certos casos, at\u00e9 em um pa\u00eds diferente);<\/li>\n<li>os recrutadores tamb\u00e9m conseguem acelerar as fases iniciais do processo de sele\u00e7\u00e3o, pois alguns candidatos j\u00e1 s\u00e3o eliminados logo na an\u00e1lise do perfil, sem que seja necess\u00e1rio\u00a0conduzir uma entrevista\u00a0pessoalmente;<\/li>\n<li>comparativamente a outras alternativas, as redes sociais s\u00e3o uma alternativa de baixo custo em ferramentas de recrutamento.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Resumindo, do ponto de vista das empresas, o uso das redes sociais \u00e9 uma das melhores op\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis em termos de otimiza\u00e7\u00e3o do recrutamento. E isso tem um peso ainda maior para as organiza\u00e7\u00f5es de grande porte, que realizam v\u00e1rios processos.<\/p>\n<p>E o que isso significa para voc\u00ea? Basicamente, que est\u00e1 \u201cna mira\u201d dos recrutadores. A qualquer momento, seu perfil pode ser observado e analisado por um especialista de RH, que vai utilizar as informa\u00e7\u00f5es presentes nele para definir se voc\u00ea segue (ou n\u00e3o) para as pr\u00f3ximas etapas do processo seletivo. E tudo isso acontece sem que voc\u00ea sequer fique sabendo.<\/p>\n<p>Por isso, os candidatos precisam fazer o uso consciente deste meio e us\u00e1-lo de com muito crit\u00e9rio. Ent\u00e3o, se voc\u00ea ainda n\u00e3o tem um perfil profissional nas principais redes sociais, \u00e9 melhor se atualizar! Por outro lado, se j\u00e1 tem, administre-o da melhor forma poss\u00edvel, pois ele com certeza ser\u00e1 o seu novo cart\u00e3o de visitas.<\/p>\n<p><strong>Como otimizar seu perfil profissional para garantir o sucesso<\/strong><\/p>\n<p>Como voc\u00ea j\u00e1 deve ter percebido, para conquistar aquela vaga de emprego dos seus sonhos, n\u00e3o adianta\u00a0ter apenas\u00a0um bom curr\u00edculo. Voc\u00ea tamb\u00e9m precisa come\u00e7ar a refletir um pouco mais sobre como constr\u00f3i a sua \u201cpresen\u00e7a online\u201d.<\/p>\n<p>Portanto, fique atento \u00e0s principais regras de bom uso das redes sociais ou voc\u00ea pode ser prejudicado por uma postagem inadequada. Para come\u00e7ar, n\u00f3s temos cinco dicas!<\/p>\n<p><strong>1. Opini\u00f5es pessoais<\/strong><\/p>\n<p>A internet trouxe um novo patamar \u00e0 liberdade de express\u00e3o, mas \u00e9 preciso usufruir com cuidado desta liberdade.<\/p>\n<p>Algumas vezes, sua opini\u00e3o pode transparecer \u2014 mesmo que n\u00e3o seja o caso, na realidade \u2014 algum tipo de preconceito, intoler\u00e2ncia, desrespeito. Al\u00e9m de ser grave do ponto de vista social, quando isso acontece ainda gera um desconforto para a empresa recrutadora, pois ela n\u00e3o vai querer associar sua marca a uma pessoa que propaga vis\u00f5es negativas.<\/p>\n<p>Para evitar que isso aconte\u00e7a, a melhor regra \u00e9 o autocontrole,\u00a0por mais que voc\u00ea esteja tentado a opinar abertamente sobre determinado assunto, lembre-se de que nem tudo o que voc\u00ea pensa deve ser dito nas redes sociais. Evite fazer postagens sobre pol\u00edtica, religi\u00e3o, sexualidade \u2014 temas que s\u00e3o tipicamente pol\u00eamicos. Sinceridade demais pode lhe prejudicar e muito e ainda causar uma p\u00e9ssima impress\u00e3o.<\/p>\n<p><strong>2. Dom\u00ednio da l\u00edngua<\/strong><\/p>\n<p>A\u00a0maioria dos recrutadores busca\u00a0pessoas com boas\u00a0habilidades de comunica\u00e7\u00e3o, o que inclui o dom\u00ednio da l\u00edngua.<\/p>\n<p>Por esse motivo, se eles encontram um perfil profissional que apresenta erros de escrita ou a utiliza\u00e7\u00e3o de uma linguagem grosseira, esse fator prejudica a chance do candidato conquistar a vaga. Especialmente no caso de profissionais que v\u00e3o lidar diretamente com o p\u00fablico, como os cargos em vendas ou marketing.<\/p>\n<p>Um dos problemas mais t\u00edpicos encontrados nas redes sociais \u00e9 o excesso do \u201cinternet\u00eas\u201d, isto \u00e9, abrevia\u00e7\u00f5es, hashtags, palavras escritas de acordo com a pron\u00fancia. Alguns exemplos que voc\u00ea certamente j\u00e1 viu por a\u00ed:<\/p>\n<ul>\n<li>vc, qnd, td (em vez de voc\u00ea, quando e tudo);<\/li>\n<li>#fikadika ou #fikadica.<\/li>\n<li>cazamiga (em vez de \u201ccom as amigas\u201d).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Do ponto de vista do recrutador, ele n\u00e3o tem como saber se voc\u00ea ser\u00e1 capaz de usar a escrita formal no ambiente de trabalho\u00a0se tudo que voc\u00ea escreve \u00e9 sempre com a linguagem da internet. Essa d\u00favida \u00e9 ainda mais forte para os profissionais mais jovens, que j\u00e1 cresceram usando essa linguagem diferente.<\/p>\n<p>Mas n\u00e3o se preocupe, pois n\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio ser um especialista no portugu\u00eas para evitar esse problema. Uma dica simples \u00e9 usar, sempre que poss\u00edvel, um corretor ortogr\u00e1fico em suas postagens.<\/p>\n<p><strong>3. Atualiza\u00e7\u00e3o do perfil<\/strong><\/p>\n<p>N\u00e3o adianta ter um perfil nas redes sociais e, simplesmente, deix\u00e1-lo abandonado. Na realidade, isso transparece at\u00e9 mesmo um certo descaso ou desorganiza\u00e7\u00e3o \u2014 especialmente se estamos falando de um perfil em uma rede com foco profissional.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, se o perfil est\u00e1 abandonado, voc\u00ea est\u00e1 perdendo a oportunidade de us\u00e1-lo como uma ferramenta para comprovar seu conhecimento. Voc\u00ea sabia que pode usar as redes sociais para divulgar o que sabe sobre sua \u00e1rea de trabalho? Por exemplo:<\/p>\n<ul>\n<li>o t\u00e9cnico de\u00a0TI pode publicar dicas r\u00e1pidas de tecnologia para facilitar o dia a dia nas empresas;<\/li>\n<li>o especialista em vendas pode publicar t\u00e9cnicas simples e eficazes de negocia\u00e7\u00e3o;<\/li>\n<li>o profissional de\u00a0seguran\u00e7a do trabalho pode publicar maneiras de promover ergonomia no escrit\u00f3rio.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Esse trabalho n\u00e3o exige mais do que cinco minutos por dia e traz um excelente resultado. Dessa forma, quando um recrutador acessar seu perfil, vai poder constatar imediatamente que voc\u00ea entende do assunto, e isso vai permitir que voc\u00ea se posicione \u00e0 frente de outros candidatos.<\/p>\n<p>A dica, portanto, \u00e9 manter seu perfil atualizado. Poste, comente, curta e compartilhe! Mantenha seu perfil vivo e, principalmente, recheado de informa\u00e7\u00f5es relevantes.<\/p>\n<p><strong>4. Conecte-se<\/strong><\/p>\n<p>Falando em informa\u00e7\u00f5es relevantes, as conex\u00f5es do seu perfil profissional tamb\u00e9m precisam ser escolhidas com aten\u00e7\u00e3o. Lembre-se de que, no\u00a0perfil profissional, o que conta n\u00e3o \u00e9 a quantidade de contatos, mas a qualidade.<\/p>\n<p>Procure criar um v\u00ednculo ativo com profissionais e empresas de destaque na sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o. Se um recrutador visitar seu perfil, essa caracter\u00edstica vai demonstrar que voc\u00ea tem um bom posicionamento na sua \u00e1rea. Al\u00e9m disso, a cria\u00e7\u00e3o de conex\u00f5es relevantes tamb\u00e9m garante que voc\u00ea ter\u00e1 acesso a informa\u00e7\u00f5es exclusivas sobre as melhores oportunidades na sua \u00e1rea.<\/p>\n<p><strong>5. Mantenha o foco<\/strong><\/p>\n<p>Voc\u00ea n\u00e3o precisa incluir informa\u00e7\u00f5es pessoais excessivas nas redes sociais. Ali\u00e1s, em alguns casos, essas informa\u00e7\u00f5es podem comprometer seriamente suas chances de impressionar um recrutador.<\/p>\n<p>Aqui, cabem dois avisos especialmente importantes. Em primeiro lugar, em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s fotos, evite poses sensuais e roupas provocantes. Em segundo, de maneira alguma publique coment\u00e1rios ruins sobre seus antigos empregadores ou\u00a0uma opini\u00e3o negativa em rela\u00e7\u00e3o ao trabalho. At\u00e9 uma frase, como\u00a0\u201cainda bem que \u00e9 sexta-feira\u201d, pode transmitir a imagem de um profissional insatisfeito e pouco comprometido.<\/p>\n<p>O que se passa na cabe\u00e7a do recrutador ao ver um perfil profissional cheio de problemas na rede social? A conclus\u00e3o l\u00f3gica \u00e9 que esse indiv\u00edduo \u00e9 descuidado em todos os aspectos da sua vida. Infelizmente, nenhuma empresa quer contratar um colaborador imprudente. E, assim, voc\u00ea\u00a0pode ser descartado do processo antes mesmo de ter uma chance de se apresentar pessoalmente.<\/p>\n<p>Para evitar que isso aconte\u00e7a, tenha uma postura consciente e proativa em rela\u00e7\u00e3o ao seu perfil profissional. Fique atento ao que posta e mantenha uma imagem positiva no mundo virtual.<\/p>\n<p>E ent\u00e3o, como est\u00e1 o seu perfil profissional? Ser\u00e1 que ele impressionaria os recrutadores\u00a0ou \u00e9 preciso fazer algumas mudan\u00e7as? Aproveite para colocar nossas dicas em pr\u00e1tica agora mesmo\u00a0e melhorar suas chances de conquistar uma excelente vaga!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Fonte:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>http:\/\/www.eadlaureate.com.br\/ondefor\/seu-perfil-diz-muito-sobre-voce-sabia-ate-mesmo-se-deve-ser-admitido-ou-nao-por-uma-empresa-fique-de-olho\/<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Voc\u00ea j\u00e1 parou para analisar seu perfil nas redes sociais? O que tem escrito? Como tem se comportado? O que tem falado? O que tem criticado? E as fotos que t\u00eam publicado, est\u00e3o adequadas? Como se posiciona politicamente? Enfim, voc\u00ea mant\u00e9m seu perfil atualizado? 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